Specjalista ds. kadrowo-płacowych
Zakres obowiązków: • sporządzanie dokumentacji kadrowej,• prowadzenie akt osobowych,• naliczanie wynagrodzeń,• ewidencja i rozliczanie czasu pracy,• sporządzanie deklaracji i rozliczeń do ZUS, US, PFRON i GUS, PPK,• rozliczanie wyjazdów służbowych,• obsługa pracowników młodocianych i studentów dualnych,• prowadzenie procesów rekrutacyjnych,• organizacja staży i praktyk zawodowych,• obsługa ubezpieczenia grupowego, pakietów sportowych i opieki zdrowotnej,• obsługa funduszu socjalnego,• …